Вакансии в Польше: какие документы нужны для трудоустройства

Польское государство выделяется более комфортным уровнем жизни по сопоставленью с Украиной, но испытывает дефицит рабочих рук. Так как государства расположены по соседству, украинцы часто отправляются на работу в Польшу. Работа за границей для полтавчан приносит зарплату от 800 до 1700 $ каждый месяц. После введения безвизового режима рынок труда открылся для жителей Украины.

Достойную вакансию найти в Полтаве достаточно сложно и процент безработных профессионалов растет каждый год

Особенно затруднительно это сделать, если вы уже перешагнули 40-летний рубеж, и у вас нет высшего образования. Да и молодым перспективным специалистам найти работу и зарабатывать удается далеко не всегда. Работа в Европе выглядит абсолютно иначе. Иностранные работодатели очень заинтересованы в превосходных работниках, как своих, так и приехавших из Полтавы и Полтавской области. Качество жизни и работа за рубежом настолько сильно отличаются от того, что можно найти у нас, что многие готовы даже для не очень высокой зарплаты выехать работать в другую страну.

Работа за границей не всегда значит большой подбор вакансий. Случается, что предлагается постоянная работа с перспективой получения ВНЖ, но как правило более желаемой оказывается сезонная работа за рубежом. Самые частые вакансии за границей – это работники в области разработки высоких технологий. Шкалу вакансий возглавляют IT-специалисты, за ними – специалисты по маркетингу, продажам и рекламе. Крайне известна работа aupair: сиделка с проживанием, няня, садовник, домработница, горничная, фермер. Такая работа за границей для женщин и мужчин подразумевает безвозмездное кормление и проживание. Большое количество вакансий в сфере обслуживания, это работа в ресторанах, кафе, магазинах, отелях.

Обычно, если все документы оформлены правильно и у вас есть рабочая виза, то вакансия за границей официально находится без проблем. Человек получает превосходную вакансию и зарплату, которая дозволяет ему содержать себя и своих близких, оставшихся на родине. К сожалению, случается и менее благосклонный исход ваших попыток устроиться в Европе, когда получение обещанной вакансии доставляет массу недоразумений, а иногда кончается серьезными неприятностями. Чтобы этого не произошло, следует заранее позаботиться о своей защите.

Основное при выборе работы – это заключение официального трудового договора с работодателем и рабочая виза. Без нее работа в иностранном государстве считается незаконной, и вас могут депортировать из страны. Это может произойти, если вы только полгода пребываете в статусе нелегального эмигранта. А если срок незаконного пребывания больше года, то въезд в эту страну будет запрещен на 10 лет.

Если поиск работы в Польше или других странах для вас закончился удачно, то приехав на место, вам следует сначала:

Зарегистрироваться в посольстве или ближайшем дипломатическом представительстве

Это поможет в случае форс-мажора (военные конфликты, землетрясения, наводнения и т.д.).

Обязательно заранее сделайте копии всех документов и обеспечьте их надежное хранение.

Что бы ни произошло, никому не давайте свой паспорт, даже на временное хранение.

У вас трудности с работой? Кадровое агентство «Вариант» специализируется в сфере трудоустройства за границей, а в первую очередь Польше. Наши менеджеры будут сопровождать Вас на всех этапах: начиная от консультации в Полтаве, и заканчивая подписанием трудового договора с работодателем, которого выберете Вы. У нас есть Лицензия на посредничество при трудоустройстве за границей.